因工作需要，经学校相关职能部门同意，以社会用工的形式现公开招聘软件学院软件工程中心实验室工程师一名。招聘工作坚持公开、公平、公正，择优录取原则。具体要求如下：

一、基本条件

1.政治立场坚定，热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策，品行端正，遵纪守法，身心健康；

2.热爱教育事业，爱岗敬业，责任心强，有较强的组织协调、沟通能力；良好的职业道德和较强的服务意识；

3.本科及以上学历（it类软件工程优先）；

4.掌握主流的软件开发技术和工具，可以独立从事项目管理者优先；

5.身心健康，年龄在35岁以下。特别优秀者年龄可以适当放宽。

二、岗位职责

1、具有高度的责任心和团队协作精神，工作认真、踏实，有较强的创新能力和进取精神；

2、服从学校和学院的统一管理；

3、承担并完成实验室和课题组分配的开发任务；

4、承担并完成实验室和课题组分配的管理任务；

5、完成实验室和课题组安排的其他相关任务。

三、岗位待遇：

1.本岗位以社会用工形式聘用（编制外用工），一经录用，按照国家和学校有关规定签订劳务派遣合同、办理社会保险；

2.工资待遇：面议。对于工作优异者，年底可酌情予以额外奖励。

四、招聘程序

1.应聘者须通过学校人才招聘网进行报名，同时将个人简历、学历学位证书、，邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+高校人才网。

2.资格审查后，将组织面试（面试时间、地点，将通过电话、邮件另行通知）

3.报名截止时间：2019年5月15日。

五、联系方式

联系人：喻老师；电话：87792252

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