职位描述:
1、良好的电话销售技巧，语言表达能力强；
2、有团队合作精神，有耐心、有亲和力；
3、具有教育培训行业从业经验或电话销售经验优先。
任职资格：
1、普通话标准，语言表达能力强，熟练使用Office办公软件；
2、工作态度积极，善于学习，反应机敏，处事灵活，思维清晰，条理性强；
3、工作认真踏实，责任心强，能够承受一定的工作压力；
福利待遇
1、晋升机会：根据各人能力享有级别晋升及加薪机会
2、待遇：底薪+提成+奖金+福利（社会保险等）
3、技能提升：定期的岗位技能提升培训
4、员工活动：定期员工聚会活动、生日会
5、假期：国家规定节假日、婚假、产假、丧假、年假
6、旅游：年度旅游（每年1-2次旅游，全包）
考核内容：
业绩考核
1.是否依照计划目标将任务完成，使其质量达到要求的标准；
2.任务完成的过程或结果是否正确，是否都达到标准的要求。

能力考核
1.业务所需要的业务知识、相关知识的掌握程度是否掌握；
2.是否熟练掌握本岗位技能；
3.在执行的任务时，是否能从容应对出现的变化。

态度考核
1.能自觉地尽职尽责的工作，能自始至终的表现出负责的态度；2.在职权范围内，能进行自我管理，能自主、自立、自信地处理业务。