职责描述： 1、参与制定和修订委外公司合作相关的管理制度、流程及操作指引，保证委外管理工作顺畅开展； 2、负责委外公司的维护与日常业务对接，包括机构准入退出、协议管理、分案退案、案件调整等； 3、负责委外公司的数据统计与绩效督导，包括业绩统计、分析，远程督导、现场督导等； 4、对委外公司进行现场稽核，远程或现场培训，确保委外公司在允许范围内开展合规催收工作； 5、收集、评估委外催收公司的系统需求，协助委外公司更高效、安全的处理催收任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、法律专业优先； 2、具有1-3年委外催收管理经验，在大型互金、银行从事贷后运营管理者优先； 3、具备良好的组织协调能力、数据分析能力、沟通能力和执行力，风险识别能力强，能独立开展工作，能接受出差或异地派驻； 4、工作积极主动、具有向上的学习能力，且有强烈的目标感，能熟练使用EXCEL、PPT等办公自动化软件的进阶功能。