职位描述
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岗位职责:
1.针对分公司建立并完善符合情景的业务追踪体系,并通过会议经营、报表追踪等方式,跟踪、指导业绩目标的达成(业绩达成、渗透率、用户运营指标等)
2.参与组织分公司各项培训课程及授课(新人训、进阶训、培训例会等)
3.细化落实分公司销售人员标准化动作的执行(销售轨迹、考勤打卡、展业环境等)
4.制定和落实部门的激励方案以及激励方案跟进
5.负责分公司优秀经营案例的萃取及经验分享
6.定期组织召开分公司会议
任职要求
1.全日本科及以上学历,25岁-30岁
2.有2年以上业务推动、业务培训、销售运营等相关经验
3.会议组织、熟练操作office办公软件、组织协调能力佳
4.原则性强,能高效执行、沟通协调能力佳。
备注:周末双休
1.针对分公司建立并完善符合情景的业务追踪体系,并通过会议经营、报表追踪等方式,跟踪、指导业绩目标的达成(业绩达成、渗透率、用户运营指标等)
2.参与组织分公司各项培训课程及授课(新人训、进阶训、培训例会等)
3.细化落实分公司销售人员标准化动作的执行(销售轨迹、考勤打卡、展业环境等)
4.制定和落实部门的激励方案以及激励方案跟进
5.负责分公司优秀经营案例的萃取及经验分享
6.定期组织召开分公司会议
任职要求
1.全日本科及以上学历,25岁-30岁
2.有2年以上业务推动、业务培训、销售运营等相关经验
3.会议组织、熟练操作office办公软件、组织协调能力佳
4.原则性强,能高效执行、沟通协调能力佳。
备注:周末双休
工作地点
地址:长春朝阳区国际大厦A座
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/rcw/SearchJob/images/jg.png)
![](https://img.jrzp.com/images_server/comm/nan.png)
职位发布者
HR
上海利真汽车服务咨询有限公司长春分公司
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/provincercw/images/sfrz_yrz.png)
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汽车·摩托车
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500-999人
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公司性质未知
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西安大路与安达街交汇绿地蓝海a座628室