太原
兴业银行太原分行是兴业银行在山西地区的一级分支机构，成立于2005年12月，目前设有70余个营业网点，1300多名员工，为超过324.20万个人客户和3.38万法人客户提供多层次、宽领域、个性化的优质金融服务, 业务规模、盈利能力、资产质量在山西地区商业银行中始终居于前列，并保持着良好发展态势。作为兴业银行优秀分行之一，太原分行始终秉承“以人为本、人才强行”的立行宗旨，坚持创新与发展，重视员工的职业生涯发展，积极提供优质的员工成长成才培训资源，不断提高员工薪酬福利待遇，助推员工通过自身努力和良好工作业绩获得发展与提升，实现公司价值与员工价值的和谐发展。兴征程，任你闪耀。兴业银行太原分行竭诚欢迎有理想有追求的青年才俊加盟，携手开创美好未来！一、招聘对象境内外高校2024年大学本科及以上学历应届毕业生，其中：境内院校毕业生应为2024年8月31日前毕业，取得毕业证、学位证；境外院校毕业生应为2023年1月1日至2024年8月31日之间毕业，并在报到时取得国家教育部认证出具的学历学位认证。二、招聘岗位运营支持类：主要为柜面对公、对私业务处理，国际结算等交易结算工作提供人才储备。新员工录用后，安排至营业网点进行一定期限培养锻炼，表现优秀的，有机会晋升为合规暨会计主管。入职半年后择优调整至其他一线岗位锻炼。三、工作地点太原分行所辖分支机构。四、应聘条件（一）本科及以上学历，信息科技、数理统计、环境、能源、生态、材料、化学、海洋、水利水电等相关专业优先；（二）遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；（三）具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识，能够承担工作压力；（四）具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质；（五）符合兴业银行亲属回避的有关规定；（六）符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。五、应聘方式报名统一采用在线网申的形式，应聘者通过兴业银行招聘网站或“兴业银行招聘”微信公众号，按要求注册、填写简历、申请职位。六、招聘程序包含网申报名、简历初选、笔试、面试、体检、录用等环节。七、有关注意事项（一）应聘者需提供本人真实、准确、完整的应聘信息，如与事实不符，兴业银行有权即刻取消应聘者的应聘资格，应聘者自行承担由此导致的全部后果。兴业银行承诺对应聘者的信息予以保密。（二）对于通过各招聘环节的应聘者，兴业银行将通过站内消息、电话、短信、微信或邮件方式通知，请保持注册手机通讯畅通。（三）请持续关注兴业银行网站发布的招聘信息。各项招聘安排，以网上最新公布的信息为准。（四）微信关注兴业银行招聘公众号“兴业银行招聘”，获取更多招聘信息。（五）兴业银行笔面试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。（六）根据岗位需求变化及报名情况等因素，兴业银行有权调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并享有最终解释权。兴业银行太原分行信用卡营销中心招聘现因业务发展及内部管理需要，特面向社会人员公开招聘信用卡中心业务岗优秀人才。现将有关事项公告如下： 一、招聘计划| 招聘地点 | 招聘岗位 | 招聘人数 |
| 太原 | 催收岗 | 10 |
| 消费信贷岗 | 5 | |
| 信用卡客户经理 | 5 | |
| 行政岗 | 1 | |
| 晋中 | 信用卡客户经理 | 5 |
| 消费信贷岗 | 1 | |
| 晋城 | 信用卡客户经理 | 5 |
| 消费信贷岗 | 1 | |
| 临汾 | 信用卡客户经理 | 5 |
| 消费信贷岗 | 1 | |
| 长治 | 信用卡客户经理 | 5 |
| 消费信贷岗 | 1 | |
| 大同 | 信用卡客户经理 | 5 |
| 消费信贷岗 | 1 |
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山西青年创业就业
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